Onze missie - visie & kernwaarden

Missie

Diepenbeek is een eigentijdse gemeente, strategisch gelegen in de overgang tussen stad, water en groen. Het is een plek waar mensen zich thuis voelen en waar levenskwaliteit centraal staat, in elke fase van het leven. In Diepenbeek dragen we zorg voor elkaar, met oog voor wat mensen nodig hebben om goed te leven.

Vanuit deze unieke omgeving groeit een gemeente waar wonen, werken, ondernemen, ontspannen en beleven elkaar versterken.

Het lokaal bestuur staat dicht bij de mensen en is betrouwbaar en toegankelijk, met aandacht voor wat leeft in buurten, gezinnen en organisaties. Onze dienstverlening is duidelijk, correct en zorgvuldig, afgestemd op elke situatie en de mens achter de vraag. Natuur en open ruimte bieden niet alleen rust en ademruimte, maar nodigen ook uit tot ontmoeting, beleving en ontspanning.

Keuzes worden gemaakt met zorg voor vandaag en verantwoordelijkheid voor morgen.

Visie

In Diepenbeek bouwen we verder op wat vandaag al sterk is en leggen we de lat bewust hoog voor dienstverlening en welzijn. Wat leeft bij inwoners, organisaties en partners nemen we mee in beslissingen die helder, onderbouwd en gedragen zijn.

Via open communicatie en klare taal zorgen we ervoor dat informatie en advies vlot te vinden en eenvoudig te begrijpen zijn. 

We creëren een warme en gezonde werkplek waar medewerkers kunnen groeien en met goesting samenwerken voor onze inwoners.

Uitdagingen vertalen we naar oplossingen die passen bij Diepenbeek: menselijk, haalbaar en op maat. We werken eigentijds, toegankelijk en authentiek, met de ambitie om uit te blinken als dienstverlener én werkgever.

Kernwaarden

Diepenbeek werkte de afgelopen jaren hard aan de professionalisering en de structuur van haar organisatie. Een goede dienstverlening en gelukkige medewerkers staan daarbij centraal. Nu de grote structurele lijnen duidelijk zijn, zetten we in op onze organisatiecultuur: Hoe doen we de dingen in Diepenbeek? Wat typeert ons? Waar staan we voor? 

Samen met een afvaardiging vanuit alle sectoren kwamen we uiteindelijk tot vijf kernwaarden die de basis vormen voor ons verhaal. Deze kernwaarden zijn als een rode draad, die duurzaam door de organisatie loopt. Ze zijn het hart van wie we zijn en hoe we samenwerken. Ze geven richting, verbinden collega’s en zorgen ervoor dat we elke dag met trots en vertrouwen onze taken opnemen. Want alleen als we weten waar we voor staan, kunnen we samen vooruit. 

#wijzijndiepenbeek en wij zijn #klantvriendelijk, #verantwoordelijk, #bevlogen, #transparant en #verbonden. Maak kennis met onze kernwaardenambassadeurs en de manier waarop zij hun beste beentje voorzetten.

Klantgerichte Kato

  • Zet de interne en externe klant altijd centraal 
  • Luistert actief en vraagt door 
  • Communiceert helder en denkt in oplossingen 
  • Is bereikbaar en toegankelijk 
  • Is gastvrij, vriendelijk en eerlijk 

Verbonden Vince 

  • Is blij om deel uit te maken van de organisatie 
  • Houdt van samenwerken en deelt kennis en successen 
  • Bouwt bruggen binnen en buiten de organisatie
  • Ondersteunt anderen waar nodig en helpt teamdoelen waar te maken 
  • Heeft respect en belangstelling voor collega’s als mens en professional 

Transparante Tilly

  • Handelt eerlijk en oprecht 
  • Zegt wat ze doet en doet wat ze zegt 
  • Kan haar grenzen aangeven 
  • Betrekt de juiste mensen tijdig en deelt relevante info 
  • Is open over haar fouten, onzekerheden of beperkingen 

Bevlogen Bo 

  • Is leergierig en wil vooruit 
  • Gaat op ontdekking en durft experimenteren 
  • Staat open voor feedback 
  • Ziet uitdagingen en onderneemt actie om bij te blijven 
  • Leert uit eigen fouten 

Verantwoordelijke Vital

  • Neemt zijn taken actief op en komt afspraken na 
  • Spreekt collega’s aan met respect en verbinding 
  • Denkt en handelt voor het gezamenlijk doel 
  • Kent zijn rol en stemt af bij onduidelijkheid 
  • Zoekt oplossingen en wacht niet af